剧情介绍

  克里斯(Desmond Harrington 戴斯蒙•哈林顿 饰)接到一份紧急的采访任务,他必须在3个小时之内赶到美国北卡罗来纳州的罗利市。原本应该顺利的形成却被一起交通事故打乱,一辆运载化学品的车辆翻倒,导致高速公路大塞车。万般无奈之下,克里斯选择一条人烟稀少的小路行进。 

评论:

  • 线妙旋 3小时前 :

    颜值在线身材爆表能力超群哈佛贵公子被老爹pua被亲哥抢了前女友,还担心女主只是想睡他而不是想发展长久关系,"永远不要可怜男人"在电影里先暂时不成立。

  • 葛振国 1小时前 :

    什么鬼东西,给我整蒙了。最后对指尖是什么尬穿地心的玩意儿,这电影跟算牌真的有一毛钱关系吗???

  • 檀念之 9小时前 :

    睡了醒,醒了睡,说不清是我太累了还是这片真的蛮无聊的,鱼眼镜头的监狱片段视觉上很有意思,每次赢牌就要喊USA的那群人好讽刺。

  • 鹏运 5小时前 :

    cliche but I still buy it

  • 针飞薇 1小时前 :

    好看。1.5倍速不用动脑子。过年拿来洗眼睛。

  • 锋梁 8小时前 :

    欢喜冤家?确定不是闷骚一对?欢喜的部分空洞且浮夸,冤家的部分做作又尴尬。我是不清楚美国人的恋爱观,反正女主的所作所为看着就反胃。

  • 浦冬菱 2小时前 :

    作为一家出版公司联合首席执行官的助理,露西·赫顿(Lucy Hutton)和约书亚·坦普曼(Joshua Templeman)每天对面而坐,虽然他们彼此厌恶着对方。为了取得职业中的成功,二人开始了一场从外到内的较量与竞争,但是偶然的一次电梯事故,使二人的竞争关系发生了微妙的改变。

  • 聂凝芙 6小时前 :

    【3.0】观影体验其实还行,即便是架设了过于庞大的表达系统,影片也并没有给人一种虚张声势的高深状,施拉德没有刻意回避类型片观众的普遍需求。作为一个摄影的超验主义者,施拉德最大的问题是他的影像处于一种尴尬境地:无法通过影像识别作者,风格是集成化的。这种集成化体现在观众对本片的评价上,即是有人大谈布列松,而我觉得它是一部“双峰”综合征电影。

  • 桓良俊 4小时前 :

    最萌身高差

  • 表起运 2小时前 :

    男主深情得很不真实&普通人千万别像女主那样在办公室主动跟异性讲私密话题,现实生活中只会被Me too或成为全办公室茶余饭后的笑话

  • 湛阳云 0小时前 :

    一边打竞争法笔记一边听生肉都能知道剧情以及男女主之间巨老套的七七八八 当然是深夜肥皂剧范畴 但不得不说女主真的好漂亮!

  • 褚以彤 3小时前 :

    还挺好的片子,很轻,壮汉好像故意贴合女性,打造了女性的梦中情人,可以完美结局的职场恋爱,很轻松,我这男的看感觉就不太真实,但还好,国内职场剧的精简版。

  • 柯元槐 6小时前 :

    很俗 很老套 但有一种轻松的好看 男主身材不错 👍

  • 雨雪 8小时前 :

    职场浪漫爱情喜剧,两个人互相斗气的时候真的十分小学生,选角太好了

  • 梁丘逸馨 7小时前 :

    男女主真的很搭,但是转折的真的太硬了,咣甩过来个包袱,很生硬的只为了推动剧情发展,四星~

  • 窦怀蕾 0小时前 :

    回想起来很多美国纽约的场景,其实电影并没有在疯狂拍外景,帅哥美女的颜值已经深深刻画在观众眼里。是一次次试探,是一次次被吸引,也是一次次难以抑制的喜欢,还是那个经典爱情片的味道,看着欢喜。再加上圣诞的氛围,婚礼的仪式感,职场的小火花,这样的商业片足以,慰藉孤独与麻木的日常生活。有滋有味多好,因为那个人在你身边,点燃你的火花,对生活对自己,突然清醒。老套路,但是感情依旧,让人买账。好喜欢这种简单的美好的电影。相信还有美好的感情。只有那种绿色能衬托你的眼睛。

  • 萱璟 6小时前 :

    这个世界需要小妞电影啦,还蛮赏心悦目的,这个评分不用来评价剧作,记录一下舒心程度。

  • 锦橘 5小时前 :

    好久没看这么简单纯粹的小妞电影了,全是套路,不用动脑。

  • 辰枫 9小时前 :

    非常适合情人节(女)单身狗一个人看。难得有一部不是那么政治正确的爱情片子,女主和男主的身高差萌已经让我决定看完了,何况男主女主颜值都有80以上好吧。虽然故事挺老土的,基本看个十来分钟就能猜到解决那种,但是有什么关系,甜就够了。虽然女主比较渣,男2有点惨,男主太完美,但是。。。。单身狗就爱看这种啊!已经好久没看过这么老套的爱情片了,而且是小说改编的,大家就能了解既然能拍成电影小说也不会差到哪里去对吧。总之一句话,适合爱幻想的女性观看,尤其是单身那种。

  • 闻人如曼 1小时前 :

    轻松搞笑爱情小片,演员漂亮,景色也美,这种片要多拍啊!

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved