旧里藩冰雪奇缘同人

旧里藩冰雪奇缘同人 高清

评分：
9.0 推荐

分类： 动画片 1999

导演： 克里斯·巴克 珍妮弗·李

立即播放 报错
排序

播放地址

剧情介绍

　　在四面环海、风景如画的阿伦黛尔王国，生活着两位可爱美丽的小公主，艾莎和安娜。艾莎天生具有制造冰雪的能力，随着年龄的增长，她的能力越来越强，甚至险些夺走妹妹的生命。为此国王紧闭宫门，也中断了两姐妹的联系。悲哀的海难过后，艾莎（伊迪娜·门泽尔 Idina Menzel 配音 ）终于到了加冕的年龄，各国王公齐来祝贺。艾莎战战兢兢，唯恐被人识破隐藏了多年的秘密。然而当听说安娜（克里斯汀·贝尔 Kristen Bell 配音）将要和初次见面的南埃尔斯王子汉斯（圣蒂诺·方塔纳 Santino Fontana 配音）结婚时，依然情绪失控露出了马脚。在此之后她逃到山中，构建了属于自己的冰雪王国，而阿伦黛尔也陷入可怕的寒冷之中。
　　安娜独自来到山中，在山民克斯托夫（乔纳森·格罗夫 Jonathan Groff 配音）的帮助下总算来到姐姐的宫殿，她能否让国家重新找回失落的绿意？

猜你喜欢

评论:

  • 汉芳泽 3小时前 :

    千言万语汇成一句踏马的。太太太太太疼了。全程围着女主转的镜头视角代入感非常强，几次堕胎片段跟着生理疼痛，第二次直接不自觉地咬紧了牙。最可怕的是，虽然看似合法化了，但片子中这件事背后的一切，都“正发生”。

  • 查如冰 2小时前 :

    我们该为欲望羞愧么？我们的身体属于我们自己么？

  • 蓓枫 0小时前 :

    女主和配乐是亮点，别的也就那样吧，能拍的差不多也都被拍过了

  • 泣鸿宝 1小时前 :

    令人窒息，倔强的少女，这股劲儿用在哪不好...干净的法式画风

  • 贰碧菡 8小时前 :

    一直跟随Anne的限制视角，全方位展现个体，令感知赋予，而将至使如此的画外空间交给观众。拍法是学习的方向

  • 钭俊楚 3小时前 :

    其实可以放在《四月三周两天》和《从不，很少，有时，总是》这样一个电影序列里面来看，其实《正发生》是三部电影当中最差的一部。正发生，其实更加关注主角处于怀孕与堕胎矛盾问题时，那种心理状况的挖掘，但是这种挖掘远没有《从不，很少，有时，总是》当中的深刻，而且更加缺乏《从不，很少，有时，总是》当中那种对堕胎权利的深刻探讨。与《四三两》来比的话，《正发生》又缺少了《四月三周两天》那种强烈的意识形态指涉与政治批评。可正是这种女性主义的创作立场与对女性本身的关注，使得本片与其他女性电影人在三大电影节当中接连斩获最高奖形成一种奇妙的互文关系与巧合的社会意识形态隐喻。

  • 祁小凌 6小时前 :

    2. 能够拿金狮，个人觉得还是有政治正确叠了buff，影片本身还没有精彩到这样的水平

  • 梦露 2小时前 :

    女人韵事有点喜剧元素，四月三周两天则是社会层面批判。女人的碎片侧重堕胎后遗症。正发生侧重于女性的坚强。

  • 贯安春 8小时前 :

    看完电影的瞬间就觉得，能够活在这个不怎么样的时代也有它的好处了，起码在生育面前还有自主的权力。

  • 郑海亦 4小时前 :

    前有《四月三周两天》，因而显得这片子没那么出彩，不过，广大的男同胞们，好好做个人吧。

  • 莘嘉丽 2小时前 :

    应该是钟孟宏熬得最差的一碗鸡汤了吧。呆滞，割裂，有气无力的心理病故事，连疫情也只是一团模糊的背景布。如果不是最后10分钟真的可以拖走了...

  • 洛涵映 6小时前 :

    稍微镜头对准下体几秒，就受不了了？屋顶还没掀翻呢，这才哪跟哪。

  • 蓬平露 2小时前 :

    1968还是2022？#正发生#计生协：今年开展未婚人群人工流产干预行动

  • 谌雁芙 1小时前 :

    女性可能更能共鸣吧。浅景深怼人脸是该片一大特色。高于《钛》的十级疼痛没看出来。问题的解决必须承受痛苦。懦弱的人必死无疑。

  • 稷伟 6小时前 :

    小静，你可不可以答应我一件事

  • 蹇赞怡 4小时前 :

    无删减 已有，看完觉得我等了这么久都值了。金狮奖名副其实。

  • 轩骏 9小时前 :

    全程守护天使视角

  • 潭晗琴 1小时前 :

    Ps，那个保姆阿姨，那个房产中介经理，还有卖场的主任，谢谢你们！

  • 郁嘉荣 6小时前 :

    怀孕是女性绝症，孕育的背后还有着性羞耻这一顽疾。其中一些画面看得太痛了，如芒在背。我今天还在思考讲女孩堕胎的这些电影也会反映出时代和政治，想了半天突然反应过来，堕胎就是政治。

  • 泽振 0小时前 :

    这里正发生的是接连求助两位医生无果、求助朋友无果、求助男友无果、求助同班男同学无果。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved