剧情介绍

  故事背景设定在一个虚构的近未来社会,居民的婚恋受到严格控制管理。根据规定,单身者要被集中移送到一个酒店里,他们必须要在45天之内找到一个匹配的伴侣,失败者会被转化为一种自选的动物,并被流放到森林中。为了延长45天的期限,酒店里的单身者们还会到森林里狩猎其他逃亡的单身者。
  本片的主人公大卫(柯林·法瑞尔 Colin Farrell 饰)与一批单身者一同被送到酒店,他忍受着这里的各种严苛规定,同时也积极在酒店提供的各式各样的相亲场合中寻找伴侣。眼看期限将至,大卫还没有找到合适的伴侣。尝试和一个女人配对失败后,他逃到了酒店外面的森林,逃亡的单身者居住的地方。然而,在这个单身者反抗酒店制度的栖息地里,又有着另一套截然不同的制度……

评论:

  • 东郭沛文 1小时前 :

    2022年第68部:应该是我下载的资源的问题?这傻逼滤镜和新生化危机一模一样膈应人!!

  • 丁梦菲 0小时前 :

    动画片做长一点就能叫电影,让我想起了爸爸去哪儿和running man大电影,和疯狂动物城、冰雪奇缘等比的话差了一万只鸡

  • 卫春琪 4小时前 :

    适合低龄小朋友观看,保护森林爱护动物的良好宣传片,小孩子看得开心就好!

  • 士如曼 8小时前 :

    老母亲被感动到了,纪念伊布君人生第一次进电影院以及看完电影!

  • 卫子瑞 6小时前 :

    完全是拍给小朋友看的低幼剧情,但是保证了完整的剧情,小萌鸡找妈妈的主线搭配对人类城市化过程中过度破坏自然的控诉,也可以说是寓教于乐了。

  • 巨凯康 8小时前 :

    —“真不敢相信你是未来的我”

  • 卫天杰 3小时前 :

    三星半,毫无营养但可口美味的快餐电影。穿越时间线什么的谁关心呢,RR可以让我流口水就行了。有些父子笑话以及我和我的笑话get到了还是很有趣的

  • 慕盼晴 6小时前 :

    唉预告骗,我以为这个可以是sci-fi,结果还是亲情合家欢,而且RR现在角色咋啥都这么多话啊,真的是一刻都不停,《如何在我和我老婆make out时做一个灯泡》真的是,虽然设定很多,任务很重,角色没时间塑造,但是一定要kiss make out,母亲和父亲这俩塑造的太少了,反派就更别提了,还不如一个龙套,只是挂了个反派的头衔,她有啥动机啥的都不知道,真的,这角色塑造糟糕极了,故事也够老套的,不知道这电影是怎么成片和预告骗差距这么大的,看简介看海报看宣传,都以为这会是sci fi,结果呢,就这啊?!有星爵那部穿越片的感觉了,只不过这个稍好

  • 家景辉 0小时前 :

    本意是科幻包裹下的内核亲情片, 却被拍成了比三流电视剧还要无聊, 冗长且毫无逻辑和危机感的拉家常.

  • 司马芷珊 0小时前 :

    好稳定的三星 喜欢三个人最后同框丢球 小时候的亚当好机灵

  • 徐念柏 0小时前 :

    典型的閤家歡爆米花影片,Ryan怎麼最近幾年接的角色都是這麽賤賤的。。。btw 小亞當好可愛,希望不要長殘

  • 仙静柏 5小时前 :

    披着科幻动作外衣的家庭片,但很温暖,小朋友的演技可圈可点。

  • 敛骊雪 4小时前 :

    Netflix洗钱计划... ... 【但是看到13 Going on 30的CP我整个人嘤嘤嘤.....】

  • 姬雪峰 3小时前 :

    和失控玩家一个路数的作品 最后那点一定剪了点东西 好莱坞现在也爱整这种网大了是吗 剧作好不用心啊 我多爱看科幻片啊 你就给我看这!

  • 幸白曼 9小时前 :

    适合低龄小朋友观看,保护森林爱护动物的良好宣传片,小孩子看得开心就好!

  • 亓官邵美 5小时前 :

    Ryan Reynolds简直是第二个德普,演完死侍后无论出演什么角色都是嘴炮+贱萌的复制黏贴。以前是中土世界成就漫威下岗再就业,现在轮到网飞了。小朋友蛮可爱。以及,谁不想要一把光剑啊!

  • 姜香桃 8小时前 :

    这种不需要动脑子的电影多可乐啊,看电影可不就图一乐呵吗。220312//

  • 俊钰 1小时前 :

    “这一刻我等了很久了。”

  • 姬雨文 9小时前 :

    大人和四岁的小孩都觉着是烂片,光荣吗😅看不到任何的真诚,只有为了圈钱的敷衍。一个个人物建模丑的要死,是十年前的水平吗😅人物建模各种重复使用,把观众当瞎子吗😅给七岁的小女孩做卧蚕成功的把小女孩变成七十岁的奶奶,开心吗😅片里的所有城市里的人都是瞎子,只有推动剧情发展的时候才有眼睛这个东西是吧😅如果说动画片有80分的话,这个动画电影我打-8。谢谢这个电影,让电影院里所有的大人和小孩都面无表情,坐立难安。

  • 初优 3小时前 :

    萌鸡小队很勇敢,如果他们分开也不害怕,会照顾自己。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved