剧情介绍

  NBC台2012年秋季新剧《新常态》由著名制片人、已经有两部热播美剧(《欢乐合唱团》和《美国恐怖故事》)的瑞恩·墨菲担任主创。《新常态》为半小时喜剧,讲述一对男同夫夫和他们的代孕女住同一屋檐下、迎接和抚养小孩的故事。由贾斯汀·巴萨和安德鲁·兰内尔斯饰演的同志伴侣决定抚养自己的小孩,他们将代孕妈妈锁定在餐馆女侍、负债累累的单亲妈妈格罗莉(乔治雅·金 Georgia King 饰)身上,后者怀孕后搬入和他们一起生活,从而给这个另类家庭增添了诸多欢笑和烦恼。宗教团体在开播前曾呼吁抵制,认为该剧扭曲了“正常的家庭价值观”,但大量调查表明“同志也可以组建家庭”已成为美国民意主流,因此《新常态》所反映的“新常态”还会继续发展和壮大。
  本剧由瑞恩·墨菲和《欢乐合唱团》编剧艾丽·阿德勒共同打造,由二十世纪电视公司负责制作,是NBC在2012年开发和预订的第13部情景喜剧。

评论:

  • 春家 3小时前 :

    体验了影院的4D特效,座位还会跟随剧情的场景运动,还会吹风,但看剧情不得不感叹这就是电影啊,现实中咋敢徒手攀岩和跳崖搭直升机呢。另外让父亲被牺牲掉这种剧情也不知道编剧是咋考虑的,是踩着父辈的尸骨成为英雄才能够煽情吗

  • 荀从安 6小时前 :

    中秋那天去看的,一般般吧,有些感情戏看得就是为了煽情而煽情,爆破啥的还好,就是每次看着感情线就觉得好尴尬😅

  • 隐元旋 6小时前 :

    主旋律作业片。演员都是好演员,但是剧情是真的无聊透顶,从开头就能猜得到过程和结尾。特效和画面都很假。

  • 鲁阳曜 3小时前 :

    难得旋律片拍的不让人尴尬。这部戏让我对朱一龙有了很大的改观,原来不拍时装偶像剧的他是这样的。角色塑造的也太好了,看他爸爸最后那个镜头。非常敬佩,生死关头总有人果敢的做出选择,哪怕那个选择要牺牲自己,自问我做不到!

  • 门珠雨 4小时前 :

    越到后面越觉得,6点几的评分,差不多了。虽然我看哭了,但是丝毫不影响它是部不怎么样的电影。

  • 雅彩 1小时前 :

    为什么改名字…skullfucker!!感觉有点浪费时间🫠

  • 路向露 8小时前 :

    朱一龙演技还是可以的。但是这个剧本吧,就有点强行煽情,强行制造情节冲突。

  • 裘长逸 4小时前 :

    而究竟怎样才能打破那个捏出来的外壳,

  • 纵清悦 4小时前 :

    本来只值2星,可朱一龙的眼睛,在幽暗的山洞里,一闪一闪的,不得不再加一星

  • 麴修洁 9小时前 :

    前半部分很好,有观照到一些特殊群体,后半程太拉垮了。

  • 智晴岚 9小时前 :

    这片子里的女性角色都很奇怪,一个好象是儿童节目主持人,另一个长年走温婉路线,突然一下子刚正不阿起来,甚至会让人错误联想起《芙蓉镇》来。一个部门应该用的是纳税人的钱,拍一部拼了老命和小命夸自己的电影,这是一种什么样的精神?是自己吃“饱”了,还要硬拉着别人一起“撑”的作风,这可能就是传说中的共同“精神”富裕。

  • 漫妍 7小时前 :

    额,被流浪地球团队制作特效骗进电影院,然后被杀。这特效也太尴尬了吧。没人告诉他们骗小孩子是不对的么?剧情硬煽情也挺尴尬的,反正我不吃这套。

  • 祜远 1小时前 :

    继03年的摇滚小学School Of Rock以后,2022年的金属高中

  • 母嘉年 9小时前 :

    影院观感还行,在同等性质的电影里还是不错的。

  • 綦洁玉 2小时前 :

    5.片尾曲是杰哥唱的,哈哈哈

  • 祁清心 1小时前 :

    战狼style的中式英雄主义无数次错愕尴尬到脚趾头抓地能抠出三室一厅。就连之前吹嘘流浪地球的特效班底片尾看完字幕还是棒子设计的…陈数在片中尴尬的说到:西方信仰诺亚方舟,而我们要精卫填海和愚公移山。这个时代或许需要英雄,但求别忘了,自high可以,共鸣是需要建立在“谦虚”的基础之上,而共情也不是靠孩子唱歌发下一生相伴的爱情毒誓来赚取廉价的眼泪的。

  • 骏强 5小时前 :

    多加一星给大提女孩,cello rules!故事讲的有点碎。

  • 碧璐 3小时前 :

    最后父亲的画面出现和男主坐在直升机杠上,着实有些出戏了

  • 茜嘉 2小时前 :

    真的难看 演员演技没问题 台词设计有点问题 特效有些问题 剪辑很大问题 配乐全是问题

  • 疏慧俊 8小时前 :

    “金属乐就是付出”“你可能有一些问题 但是你很完美” 记忆很深的两句台词 电影把主角演的有一些偏执 确实喜欢金属乐的人都会给大家这样的感觉 他们看起来喝酒纹身真性情 私底下一个比一个友好 当然这是抛开私人情感问题管不住自己的前提下 金属乐国内还是得去看看迷笛音乐节嘻嘻

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved