教授强迫女学生小说 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 伦理片 2002

导演: 申彗星

剧情介绍

완벽한 조건을 갖췄지만 불감증으로 패배의식을 가지고 살아가는 공대 이교수는 우연히 학생이 과제로 제출한 동영상 성관계 속 여자 엉덩이 점을 보고 반한다. 학생은 성적으로 협박 받으며 어떻게든 스팟걸을 찾으란 특명을 받지만 수많은 여자와의 관계로 잘 생각나지 않자 최면을 이용해 기억을 더듬으며 성관계 맺은 여자들을 회상한다. 교수는 동영상 속 스팟걸을 만나기 위해 학생, 교수 등 신분을 가리지 않고 찾아 나서지만 실패를 맛보며 좌절..

评论:

  • 剑代蓝 5小时前 :

    票房口碑双丰收的《惊声尖叫5》使得派拉蒙决定继续打造《惊声尖叫6》!马特·贝蒂内利-奥尔平,泰勒·吉勒特还会继续执导,期待!

  • 剑晨轩 5小时前 :

    难得又没创意还不敬业的片子,又是挨刀又是中枪,你还能披着毯子最后喝咖啡谈心...

  • 似初夏 9小时前 :

    细节上,有漏洞。构思上,精妙的。一惊一乍的音效,血腥程度可以的。 3.5~4星

  • 宁浩言 3小时前 :

    又回归了第一部的最后的案发现场和双凶手模式,但是作案动机依旧扯淡。

  • 屠宛亦 7小时前 :

    虽然加入社会讽刺和迷影元素,但依然难逃为杀而杀为转而转的全面降智,面具杀手女连中数枪还可以站起来反杀毫发无损的男警官。另外,越来越ZZ正确的好莱坞应该再加一条恐怖片定律:身强体壮的男人都得死,女人不管娇小瘦弱病残都可以活到最后。

  • 帆云 9小时前 :

    为什么杜威警长要被写死啊 差评!总是一惊一乍的 不太好

  • 奇意智 9小时前 :

    所以这篇就给了三星

  • 卫国华 7小时前 :

    【5.8/10】继续压榨剩余价值,把老演员召回再卖一波情怀,不够劲就宰一个。剧情就挺烂的,又是疯狂影迷,无不无聊,咋让新女主迷上也挺懵,敷衍说女主她妈泄露,好几个受害者咋还留了活口好像伤也不重。杜威反而帅了,但忙着扶人送上电梯,莫名奇妙被反杀也没搞懂。两个前女主还挺美,什么不能不管,回来有点牵强,识破陷阱有长进,看得挺欣慰,但毫无警惕就挨了枪。jump scare还是有效的。

  • 尹彭薄 8小时前 :

    还行,基本惊声尖叫系列就是这个套路,还有些吐槽恐怖片老梗的镜头,找来老演员玩情怀,可惜就是剧情因为要延续风格不能脱离这个套路。

  • 彦月 8小时前 :

    bug太多,但粉丝反杀这概念蛮好玩的。十分赞同电影里的一句话:所有续集都应该尊重原著!

  • 呈漫 1小时前 :

    《惊声尖叫5》不仅保留了系列中的经典元素,还有许多创新之处!

  • 姓阳霁 6小时前 :

    不管是杀人的还是想反杀的,人均脑子有问题。。。

  • 昂竹筱 3小时前 :

    这个IP在当今的市场虽然已经俗套,离谱到天花板了,but经典的狼人杀还是挺有意思

  • 凡春 8小时前 :

    不要讲什么逻辑,就是直给,带着老演员重启必须买帐。给低分只能是年龄问题,岁数不够补补alternative和nu时代的老片子,自然就满上了

  • 偶乐和 8小时前 :

    想不到有生之年还能看到5。正如戏中戏《stab》,惊声尖叫系列就是捅来捅去的血浆片,动机一向经不起推敲,所以不必纠结bug。经典恐怖片的爽点还是有的,尤其是很多细节和第一部呼应,这一点很像《月光光心慌慌》系列。不过安排杜威领盒饭真的要给编剧寄刀片了!至于那个男反派,长得也太挂相了点儿,一出场我就觉得他不对劲,果然是变态呢。最后,女主请杜威出山那段儿真的太道德绑架了,神烦。但是她爹,初代变态比尔是真的很帅啊,老了依然很帅。

  • 庚旭东 6小时前 :

    但是我个人很喜欢德州电锯杀人狂

  • 姬雪峰 6小时前 :

    不断的自嘲以及涉及“元”的结构设计,竟让离谱的情节变得令人期待,无数次在(伪)jump scare处大笑

  • 初栋 9小时前 :

    这对导演还是挺会玩的。片中不断调侃系列和其它砍杀电影的梗,还直接明了解析起原作(翻拍/重启/续集)套路,以反套路来化解俗烂,会令人有种电影桥段走进现实生活的代入感。不厌其烦地使用开掩障碍物的Jump Scare手法,即便都是“狼来了”,也起到持续调动观众的作用,这样的续集放如今已经算是成功了。

  • 弭凝竹 4小时前 :

    刚开始还行,看到后来,就觉得这导演的脑子指定是有大病

  • 嬴奇文 4小时前 :

    不得不说人物有点蠢,但这种蠢在元电影的框架中又显得有点可爱,整片更像是有惊悚元素的轻喜剧。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved