千金小姐庄飞扬（林韦君 饰）20岁生日当天，父亲在赶回家为他庆生途中遭遇飞机事故身亡，留下偌大的集团产业。在潘彼德（温兆伦 饰）的扶持下，飞扬当上了集团董事长主持大局。然而这些都是潘彼德图谋集团产业的阴谋，在彼德的陷害下飞扬坠崖，容貌尽毁为怪医救下，整容成了怪医故去女儿的样子。大难不死的飞扬在看到街头槟榔西施梁小凤（陈乔恩 饰）那张和自己曾经一模一样的面容后，决心展开自己复仇的计划。在生日宴会上有过一面之缘的李韦翔（霍建华 饰）曾是明星律师，出色的处事能力让他在帮助飞扬实现计划的过程中起到了重要的作用。但是就在按照计划，飞扬马上就要一步步夺回一切的时候，和梁小凤是双胞胎姐妹的身世，和韦翔超乎友情的情愫，妹妹因为对仇人彼德产生的感情似乎都开始干扰着飞扬的这条复仇之路偏离了原有的轨迹…
传记片在索金手下就还是传记片，其实可以用喜剧的元素突破呀，亦或是事件带人物，因为毕竟传记本身人物就很鲜明且令人熟悉。女主演的好卖力……
又一部好莱坞展现自己的影片，他们似乎越来越热衷于在自己历史中寻找灵感。此剧根据真实事件改编，重现了电视女演员露西及其所主演的情景喜剧节目转折性的几天。基德曼此次很出色地演出了露西既讨厌又可怜的偏执形象，她想把一切都掌控在自己手里，对于细节完美近乎发狂的执着，最后却又搞砸了自己的生活。影片入戏较慢，后面收尾又太草率。众多大牌明星出演，只会竞逐演技而消减剧情。
也就是索金吧，对剧本的掌控力如此强大。影片在三条线之间穿越，两条时间线，里卡多夫妇的发迹和现在，还有一条鲍尔脑中戏，同时着眼一周，分段叙述，相当于把一个故事按照不同维度进行立体切割，野心太大了！全片严守各个界限，完成的丝毫不乱，没提名剧本奖有点意外。在这样的叙事里，妮可儿跳进跳出有了很大的表演空间，这是提名女主最大的理由，但矛盾冲突也因此拉长减弱。巴登倒是呈现了与以往完全不同的表演，有惊喜，但角色设定服务于女主，气场不足以竞争男主，西蒙斯应该是安慰性提名。
看得血压飙升，叙事和剪辑逻辑乱成一锅粥，主演尴尬，原版露西的娇憨大妞味全没无，说实在黛博拉梅辛在w&g里的致敬是最有神韵的，妮可版只有满满的烦躁和疲倦，更不能忍受的是她拒绝被gaslight，却完全是州官放火，对工作人员乃至老板都毫无尊重，挤兑同行，bodyshame女配，编剧导演和丈夫全被pua，救她狗命还要作天作地，令人联想到一些奇葩领导，最后甚至只能请出胡佛降神机强行煽一波…说实在这些可能都有历史真实的成分，呈现出这个样子完全是索金全责，最烂出品
结尾也太伤感了，看泪了。妮可基德曼，真有你的。
剧情太平淡了，姬得满阿姨在众多口碑上佳的作品中，这部实属表现平平
电影很混乱，想说的点太多，又一定要集中在一周里，导致很多要说的东西只能靠闪回，真不如好好集中在说里卡多一家两个人。妮可演的还是不错的，虽然没看过露西秀，但是她的塑造还是让露西尔鲜活的
所幸妮可展现出了前所未有的肢体表现力，为片中的喜剧和女主洒上些星光，增添些重量。
真棒！最后堆叠出的五分钟真的是堪比动作戏的高潮，几乎是妮可最佳的表演之一，剧本写的真的是太好了，把时代的偏见、女性的委屈都写的丝丝入扣，现在看来荒谬的事情，当时是如此自然的可怕。未来二十年后，现在这个cancel文化感觉也能再拍出一些莫名其妙被砍掉的人物和悲剧故事
这嘴，好像就没有停过吧。一部传记片被拍的这么无聊冗长实在是厉害
what are u fucking doing
鸡毛蒜皮的琐事让人毫无带入感，毕竟《我爱露西》不是每一个人都看过得，看得过程无比煎熬，得耐着性子找亮点，要不是这卡司，真是10分钟都看不下去。
与同期角逐的斯图尔特（斯宾塞）对比 妮可基德曼的演绎确实有层次得多 金球影后实至名归
Masterpiece!!!一部以编剧闻名的导演拍出的关于编剧的，能够让观众体验到置身于编剧情景那种头脑风暴和紧张感的电影。借助极其密集的台词加上极其紧凑的节奏，驱使所有观众都不得不屏住呼吸转动脑袋跟上节奏直到最后五分钟妮可·基德曼的奥斯可时刻才有机会能够大口喘气。喘息之余又能够被影片所描述的大制片人弊病、女性职场困境以及情感所感动。Lucy, I'm home! 去他妈的男人也去他妈的home......
内容过于繁复，看得非常累。若看完一部传记电影观众依旧没兴趣去了解主人公生平，那它应该就是失败的了。
聚焦五十年代最火的电视剧《我爱露西》，更多探讨Ball的婚姻问题，其背后又是一部“好莱坞往事”。
艾伦·索金的人物都精明干练，感觉智商不够不配活在他的世界里哈哈哈。
剧情有点无聊，Nicole眼技真的很棒，Lucy对片场布置那么苛刻的原因有点打动我。
“1960年露西申请与他离婚，这是他们最后一次在荧幕上一起表演。”
鸡毛蒜皮的琐事让人毫无带入感，毕竟《我爱露西》不是每一个人都看过得，看得过程无比煎熬，得耐着性子找亮点，要不是这卡司，真是10分钟都看不下去。
Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved
