小磊 父子集合第三部 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 2012

导演: 李威

剧情介绍

和绝大多数独生子女一样,小海在奶奶的偏袒、妈妈的呵护下,靠着爸爸用金钱铺就的道路,完成了中学以前的学业在二十岁大学就要毕业那年,小海因考试抄袭而被学校除名。看着吃嘛嘛香、干嘛嘛不灵的儿子,身为公司老总的爸爸刘镇海把一张自己签好名的父子合同摆在了小海的面前。合同的条款中明确写到,从今往后爸爸刘镇海再也不管儿子小海的任何事,就连最起码的生活费用都不管。小海也是一个遇事不低头的主。没有了爸爸金钱支持的小海为了证明自己离开父母照样能活得很好,一赌气和女朋友小芸分手并独自去了南方。毕竟还没那个本事,二十天不到的时间,小海又悄悄地回来了。这之后,小海干过发廊、送过水、甚至还开过电脑配件公司,却因为经营电脑配件上当受骗而被公安机关拘留。小海的每一个脚步都牵连着爸爸刘镇海的心,但为了儿子将来能自立于社会,刘镇海楞是狠心没有撕下被小海贴在墙上的合同,尽管老奶奶以死相逼;尽管妹妹好言相劝。后来,小海凭借自己进入社会两年来的经历在一家大公司找到一个部门经理的职位。此时奶奶过世了,爸爸刘镇海也已退休。看着从工作中退下来并突然老了许多的爸爸,小海心中的那份记恨并没有因此而淡薄。当小海从公司老板那里得知爸爸为自己得到这个职位,说过情并反省过自己缺少对儿子的关爱和沟通时,小海顿时才明白爸爸的一片苦心。终于,小海从租住的小屋搬回到家里,爸爸也撕下了那张贴了两年的父子合同。有了这两年酸舔苦辣的经历、体会到生存不易的小海从此成熟了许多,和爸爸和好后,小海和爸爸刘镇海又签了一份合同,贷款攻读MBA。

评论:

  • 剧静婉 5小时前 :

    我真的不知道这影评是啥情况,这电影实在是不咋地,既不吓人又没深度的(虽然恐怖片谈深度要求也是高了点

  • 寻和悦 0小时前 :

    缺点很明显了,没什么新意,故事又比较短,没头没尾,没什么逻辑可言,不过最后那个密室逃生还有点意思。

  • 冉金鑫 3小时前 :

    剧情就不说了 其中几个人演技巨差巨浮夸 难看死了

  • 姬茂才 2小时前 :

    剧情一般,但是这中二的感觉~横滨的白毛~还是很不错的。(为啥感觉流星和大当家有点好嗑)

  • 声黛娥 9小时前 :

    横滨流星还是很帅的嘿嘿

  • 嵇古韵 3小时前 :

    我是真没想到女同的结局这么黑暗,我还以为俩人一起赴死呢,结果死的那个把活的吃了然后自己活了美其名曰要永远和活的在一起,我一寻思,去你爹的,你这不还是自己活着吗?给自己的自私找借口呢😅

  • 图门曼岚 5小时前 :

    当然故事的槽点也不少,特别是每个人的行为都前后矛盾,原本害怕得躲在屋里的女主,下一秒单枪匹马、直捣虎穴,直接手刃了怪物;而铺垫了那么久、那么神秘的克苏鲁怪物,竟然轻而易举地就被秒了,属实高开低走。

  • 卫昱岗 7小时前 :

    慰问的水果礼盒:一个小芒果、一个大苹果、一个小丑柑和一个小哈密瓜

  • 凤春柏 5小时前 :

    不过看看男团女团演也挺有意思~

  • 布子昂 4小时前 :

    老梗party,就算拿给初中那个还是哈寒妹的我看,都忍不住要骂一句:西八塞口帕sei寒国人是不是又鳎目地偷我猛鬼故事了🤬(齿虫勉强给1星

  • 帖辰皓 4小时前 :

    9、塑料模特的杀人方式

  • 南门曼雁 8小时前 :

    半天没讲出个名堂,最后把它当玩手机的背景音了。

  • 姚海超 2小时前 :

    十个都市惊悚传闻汇聚成一部,既没有起因也没有结果,想必每个城市都盛传这样类似的故事吧,颜值很在线!#电影 #首尔怪谈

  • 卫丰 2小时前 :

    开篇十分钟,就充斥着中二的设定和离谱的剧情,虽说是动画改编,但是真人电影好歹正常点,也不至于观感如此之差

  • 凭弘致 8小时前 :

    原作应该也还不错吧为啥拍成这样…还有下一部?

  • 告凝海 0小时前 :

    跟黑森林很像,但是远不及。实在想看你就拉进度条吧。吃饭的时候都可看。

  • 彩凡 3小时前 :

    编剧这整啥啊,故事的收尾简直太烂了,完全是为了凑画面吓人,都把我看睡了…衣柜那个还行吧。

  • 慈德业 4小时前 :

    如果“恐怖片”都不能算作恐怖片,那么什么能算作恐怖片呢?废话,当然是能吓人的片。

  • 完嘉庆 0小时前 :

    类似“神龙架野人”的地方传说故事,选景营造出了一种神秘氤氲的气氛,但是和怪物不搭。故事太单薄,一贯的配角人物弱爆,主角光环高能。今年的欧美恐怖片几乎没有能打的,倒是《南巫》和《灵媒》人气爆棚,大概也不仅仅是文化差异的原因吧。

  • 卫瑞方 3小时前 :

    表层故事太拉胯 全靠摄影和剪辑吊着一口气 内里根本没空挖全靠脑补

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