剧情介绍

  战斗中负伤而下身瘫痪的前海军战士杰克·萨利(萨姆·沃辛顿 Sam Worthington 饰)决定替死去的同胞哥哥来到潘多拉星操纵格蕾丝博士(西格妮·韦弗 Sigourney Weaver 饰)用人类基因与当地纳美部族基因结合创造出的 “阿凡达” 混血生物。杰克的目的是打入纳美部落,外交说服他们自愿离开世代居住的家园,从而SecFor公司可砍伐殆尽该地区的原始森林,开采地下昂贵的“不可得”矿。在探索潘多拉星的过程中,杰克遇到了纳美部落的公主娜蒂瑞(佐伊·索尔达娜 Zoe Saldana 饰),向她学习了纳美人的生存技能与对待自然的态度。与此同时,SecFor公司的经理和军方代表上校迈尔斯(史蒂芬·朗 Stephen Lang 饰)逐渐丧失耐心,决定诉诸武力驱赶纳美人……
  本片采用3D技术拍摄,共耗资5亿美元制作发行,是电影史上最为昂贵的作品。本片荣获第82届奥斯卡最佳摄影、最佳视觉效果、最佳艺术指导等3项大奖。

评论:

  • 缪晔晔 8小时前 :

    作为五十周年纪念之作,有很多致敬之处,再现修卡组织,狩骑的点赞动作👍和一些台词,以及新骑士两人一体变身设定,电车作为线索等等,也算观影趣味了。

  • 苏安民 7小时前 :

    跟阿黛尔探索自我女性觉醒主题差不多,但没阿黛尔那么多着墨于感情及两个人的纠缠。我甚至觉得这女孩过段时间腻了这阿姨,或者被别的吸引了就甩了这阿姨,她显然随心所欲,永远在路上跑,永远追逐。

  • 茹雪 6小时前 :

    铺垫略长但Emilie出场会整个眼前一亮。法国人的浪漫真的是浑然天成。听着音乐在草地喝着酒共舞、沙滩的爱欲,真的太美了⋯ 一场野性与理智碰撞出的爱情,她们俩的信真好,也很能看出俩人性格与生活追求的不同。

  • 董欣可 7小时前 :

    景色和女主太漂亮舒服了,女主整个人是很阳光的存在,一直都是带着笑跑的,而且是阳光忠犬小狗勾的类型😢最后都被拒绝了,但她还是吻上去了,虽然片子基调还是be了,但是还是有一丝甜的最后一个镜头。我挺喜欢女主这个人设的,她活得非常的随心,一些选择放在别人的生活里,可能十年八年都选不出答案,她直接当下想如何就如何,不会考虑那么多🥹东亚人真的羡慕惨了。片子风格挺法国的(虽然不知道法国风格是什么,但是很有国别特色hh)

  • 歆洲 7小时前 :

    《假面骑士:超越世代》

  • 谏丹彤 9小时前 :

    选举的故事就是好玩 幕后军师的野心到决裂 演员表演挺好的 如果故事能精进一些的话会更好看

  • 碧欢 3小时前 :

    阿娜伊斯就像一团明亮的火焰,熊熊燃烧,在自己的生活里活得横冲直撞与恣意妄为。我想这样的女孩大约是不讨喜和受批判的:想到什么便不顾一切追求什么,为此能随口撒谎,做事没有责任心又任性自私。但她漂亮且张扬的魅力、随性与狂野的生命力又深深吸引着人甘愿飞蛾扑火。女作家说了一堆分手宣言,却被阿娜伊斯一句“我不同意”,身体诚实的跟着她走进电梯拥吻。笑,真是充满了法式的浪漫与热烈直白。

  • 潮水瑶 5小时前 :

    我并不是同性恋,只是我爱的那个人,恰巧和我是相同的性别。

  • 颖橘 2小时前 :

    “我不同意”,原来这么简单的一句话可以这么动人。很法国,很浪漫的一部电影。

  • 辰宇 5小时前 :

    常出现的镜头是anais在跑着,知道自己想要什么并能坚定的去追求真的太好了。沙滩那一段太美了,最后本以为又是一个“我很喜欢你但是现实是这样作为理智的成年人我们应该就此结束”的故事。但有了“不我不同意”。

  • 锦天 2小时前 :

    圣刃真的结束了啊,舍不得啊。

  • 裕晖 7小时前 :

    三星半

  • 涂海秋 0小时前 :

    “一名女性发现相较于异性自己更被同性吸引”是一个中性的事件,我就不太理解为什么会有那么多人觉得这必须象征着与权力范式的积极对抗,进而用各种佶屈聱牙的语汇大呼高级。

  • 祁楚骁 4小时前 :

    Courageuse et timide.

  • 莲柏 0小时前 :

    打戏方面CG太多了,虚

  • 静萱 7小时前 :

    Anais直白热烈又幼稚随性。结局年下追上去说我不同意,有被浪漫到。大概是年少专属的执拗,强求过才不留遗憾。

  • 琪香 2小时前 :

    年轻人炙热的感情和侵入。哇!如此相似的故事,真的很有趣很可爱。无论结局如何,这是如此美好的夏天啊!

  • 采梅 7小时前 :

    在落幕的黑色荧屏中 看到了自己错愕 感动 惊喜的脸

  • 洲心 0小时前 :

    画面很漂亮

  • 田轩秀 9小时前 :

    CnM,김대중!你他妈把多少人的生活!!!都他妈毁了!!!(설경구xi和창대在各个宇宙里纠缠的一生😯

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved