剧情介绍

屡获殊荣且倍受喜爱的成人动画《青春无禁忌》背后的创意团队为观众带来了更加前卫和成人化的《人力资源》。这部衍生剧描绘了荷尔蒙怪、抑郁猫咪、羞耻巫师等生物的日常生活。这些生物负责协助人类,从青春期到为人父母再到晚年,不管是人生的各阶段,还是生活的各方面都有它们出马。尽管故事的主角是生物,但它们本身也人性十足。 《人力资源》拥有全明星配音阵容,包括尼克·克罗尔、玛娅·鲁道夫和大卫·休里斯,他/她们将再次为各自在《青春无禁忌》中的角色进行配音,此外还有艾迪·布莱恩特、布兰登·凯尔·古德曼、柯柯·帕尔莫和兰道尔·朴等,该剧中所展现的办公室生活绝对非比寻常。该剧集由凯莉·加卢斯卡、尼克·克罗尔、安德鲁·戈尔德贝格、珍妮佛·弗莱基特和马克·莱文共同创作和监制。

评论:

  • 宰痴旋 1小时前 :

    除了“金羊毛”模式,要说表达,还真没什么表达。至于马伯庸提出的鉴古易,鉴人心难,几乎没有体现在影片里。

  • 官翠巧 8小时前 :

    感觉是导演拍到85%后觉得这样稍微有点太白开水太浅,于是强行加戏。老师这个角色也是鸡肋,虽然演员很棒。

  • 仉海瑶 0小时前 :

    「点映场」合格的爆米花电影 有《国家宝藏》的味道了 推理分析和探险的情节还不错 反派的逻辑动机差了点 角色塑造也不太行 看样子应该是有续集的 有点期待!!(葛大爷算个小惊喜 一出场满场笑)

  • 博平 6小时前 :

    啥时候能出半星制度,感觉三星太少四星又太多。是一部很规距清楚的解谜寻宝片了,能看到诚意和一些实力。层层剥茧下来竟然我没掉队没当场抓包一些巨大bug,节奏这块虽然还可以更紧凑,但这样也算能看下去了。演员方面,葛大爷还是你大爷,他不需要演技,出来说话我就认他。雷佳音感觉只有在葛大爷弥留那段贡献了演技,其他方面毫无突破。李现长得实在太现代了,实在太像从今年穿越回那个年代去寻宝的现代人了,气势和台词到了大银幕还是有点撑不住。郑国渠坏得有点意思,但发挥得太少,不够凸显。总体是一场合格的有笑有泪的甚至超越了一点点爆米花电影的电影。对了,老公看完后灵魂拷问,这不还是把国宝送给日本人了吗?忘了原著的人也不知道该怎么回答,有解吗

  • 可和暖 3小时前 :

    拍得好傻,马伯庸的故事好像都挺不适合影视化的,一影视化就尬。而且给文物拍照居然还用闪光灯,一点基本法都不讲。

  • 实奇颖 7小时前 :

    无论奉之帝王朝堂,还是藏于济公庙宇,佛皆用善念渡劫世人。无论身居五脉之首,还是统领朝奉之业,人都因贪念劫掠古物。佛不论抱身还是法身,人不论外寇还是内盗,无论鹿走苏台的王朝,还是鱼沉雁杳的父亲,无论张僧繇的画,还是宝志和尚的皮,都指向那尊玉佛头。那佛守住几代的功德,笑看世人的贪婪。

  • 少宛儿 4小时前 :

    槽点太多了,果然盗墓题材的没一个能拍好的。

  • 巧春晖 3小时前 :

    2.道具组很用心,很大程度还原了上世纪九十年代的社会氛围。

  • 宾静槐 4小时前 :

    想学《母亲》?

  • 么绮烟 5小时前 :

    想象过很多次她的婚礼,对方不是我

  • 业雅柏 9小时前 :

    除了葛优没啥亮点,剧版的主线剧情,猜的到结尾却看不懂过程。全片镜头七八十年代的感觉,却搞那些花里胡哨的特效有点不大和谐。他爹消失二十年的原因还是不太明白,是我太笨了?

  • 仲小凝 2小时前 :

    原著居然是日本的吗 我只觉得这个情节就很韩 有点回到几年前疯狂看韩影看的都是什么韩公主芭比的那个时候

  • 前含双 5小时前 :

    :啊 你是故意的么

  • 初家 0小时前 :

    好久没有看到这么幽默悬疑的电影了,演员阵容好,喜欢酷酷的李现,幽默的葛大爷!还想刷第二遍

  • 倪友菱 3小时前 :

    节奏很快,反转精彩,如果没有看过小说和剧,应该猜不到走向。编剧下了功夫,把长篇幅小说合理化成为2个小时的电影,有取舍,有侧重,有创新,主线明确,人物饱满。没有强行配对深挖感情戏,寻宝探案解密爱好者在这一点上狠狠赞了。比剧好看。

  • 旁之桃 1小时前 :

    至少在反转前,剧情足够引起生气情绪。但这个反转还是有些剧情没有衔接上

  • 宇星 3小时前 :

    请问百合片有he的吗!?

  • 官雨琴 7小时前 :

    霸凌场面拍的太实了,不是特别有必要。刺激观众感官的方法不一定要这么做。最后的证据真是简单了点。应该是都奔着最后一个反转去了。

  • 初馨 8小时前 :

    漏洞太多,施暴场景非必要但也足够震撼,一切都直指最后的反转吧…其实可以拍得更好一些

  • 布靓影 1小时前 :

    理解不了这滤镜,有些戏也感觉多余了,其实是为了看谈善言,三星算是对速龙的鼓励吧

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved