火影之大红莲冰轮丸 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 动作片 2016

导演: 林岭东

剧情介绍

  清朝时,少林寺图谋反清复明,为清兵所剿灭,少林子弟星散,清廷鹰犬紧追不舍……少林俗家弟子方世玉(季天笙 饰)与师叔至能大师与荒漠之中躲避清兵,偶遇从良妓女豆豆(李若彤 饰),三人于乱世相识,方世玉对豆豆一见钟情。清兵围堵三人,至能惨死,世玉和豆豆被带回红莲寺。红莲寺在神公(黄锦江 饰)掌控下逼迫众多少林弟子为奴,昔日的少林俗家弟子洪熙官屈服神公担任工头,与方世玉大打出手,方世玉被神公暗算,奄奄一息。红莲寺内机关重重,少林弟子动辄命丧劳作之中。被神公纳为宠姬的豆豆为方世玉求得性命。一众少林子弟决意冲出红莲寺,重返自由……

评论:

  • 紫花 0小时前 :

    女婿和岳父玩得真high,一会儿女婿背着岳父在天上飞,一会儿和岳父一起点篝火吃棉花糖……这些精灵夫妻性格都好像。整体就是那么欢乐,看得很没压力。

  • 湛安祯 9小时前 :

    这个第四部多少是有点草率了,无论是剧情还是故事内核,都老套到一眼望到头。

  • 贯巧凡 4小时前 :

    太失望了,和前三部完全不在一个层次,浪费了这个ip,前三分之一很无聊,后三分之二又吵又套路,johnny就是傻x,唯一有意思的就是几个怪物变人除了弗兰肯斯坦之外都是秃子挺着啤酒肚

  • 碧琪 6小时前 :

    都拍到第四部也实在没啥好说了,只能继续在翁婿关系上做做文章,依旧主打观众喜闻乐见的合家欢套路。翁婿身份置换倒是个很好玩的点,让德古拉以人的身份去体验前所未有的生存困境,进而在冒险中逐渐消除与乔纳森的隔阂。女儿梅菲斯的存在感被严重削弱。

  • 洲采 6小时前 :

    身份互换梗也好,丛林探险梗也好,家庭和解梗也好,其实美式好莱坞的编剧们也陷入了一种创作的枯竭的困顿期,那些反复的套路是如此的乏味和苍白。令人不禁疑惑是不是编剧只是拿着底薪随便从一堆老片里拼出来一套剧本。

  • 阚晟睿 3小时前 :

    对于这部电影,我既惊喜也失望。惊喜在2022开年就能看到科幻大片,失望在它失去了《熊出没》这个系列的本来韵味:如果说他是给成人看的,剧情太过幼稚;如果说是给小孩看的,剧情不够有趣。笑点也很尴尬,最大的优点在于场面做得宏大。我觉得导演一定是DC的狂热粉丝,剧情中方块的设定很明显参考了《扎克施耐德版正义联盟》中的母盒,也能看到《海王》《星球大战》等电影的影子,他可能想要打造一个“熊出没宇宙”。但这部电影和这个系列的其他几部作品显得格格不入,似乎拨去熊出没的外衣他就可以是一部成人向的科幻电影

  • 钮子怡 2小时前 :

    新年看好喜庆 德古拉一口意式英语 小表情多多。这回岳父终于认可女婿了。不敢相信我竟然四部都看过了。

  • 逮高韵 9小时前 :

    所以呐,父母们还是对子女少点期待,自己过好最重要,还能做个好榜样。

  • 贲念蕾 2小时前 :

    除此之外,无功无过。

  • 碧思宸 0小时前 :

    别了,德库拉老丈人。

  • 渠曼文 6小时前 :

    莫名的作为一个大人觉得很好看,场面特效都很棒。但是要知道我本来是陪孩子看的…孩子看了十分钟就吓得要出去🥲春节档,动画片最好还是适合孩子,搞笑一点,温馨点的好吧。孩子也不懂特效啥的,反而吓得啊啊的。本来就是儿童片,结果弄成了不伦不类的动作片…

  • 须念寒 3小时前 :

    其实还可以,怪物变身回人也有一定新奇性,女婿真是盲目乐观啊

  • 林蔓 1小时前 :

    别拍了,从第二部开始这个系列就可以完美结束了,不理解编剧为什么要把这个女婿表现得像个美国最愚蠢的新一代年轻人一样,你也很难理解,为什么女主角会爱上他?

  • 龙乐天 9小时前 :

    套路了,为什么要加入大量的旁白???刚觉像是有一位老奶奶在我耳边喋喋不休絮絮叨叨

  • 迮紫文 6小时前 :

    看了第三部,本来没怎么期待这部续集,结果意外发现这部还可以。

  • 禽紫安 0小时前 :

    PS:125周年后,悠久传统的“瑞吉”还是随着潮流变成了妖艳贱货的“W”了。。。╮(╯▽╰)╭

  • 瑶娅 7小时前 :

    我可爱木乃伊戏份变少了,我可能要移情别恋大果冻了😂

  • 琬锦 3小时前 :

    上一部起码还有不错的歌舞,这一部都没了……只有人和Monster互换的想法有趣点,别的不行。

  • 牟采白 5小时前 :

    如果你只看到坏的一面,那么你就看不到好的一面,还是很沙雕有趣啊!

  • 花怡 7小时前 :

    大战场面不输大片,故事适合小朋友。开始几分钟是重影,我还以为是我3D眼镜坏了。😓其实没必要做成3D,真的。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved