剧情介绍

  杰提是挪威海岸线的钻油台工人,中年突逢妻子意外身亡,迫使他必须得单独照顾他们共同领养的小男孩丹尼尔。过去仰赖亡妻积习成惯,使杰提作为单亲爸爸的过程备受波折;在无法承担父职压力下,杰提决定带着丹尼尔,回到小男孩的原生地,南美洲的哥伦比亚,去寻找他的原生母亲。父子二人,在当地一位计程车问将的协助下,展开一段有笑有泪,出乎意料的温情寻根之旅。

评论:

  • 前仙仪 6小时前 :

    202104哈哈哈哈错过了2020版本的,先把21看了,无限报梗,发现看了这么多喜剧类型还是最爱美式一本正经扯淡的风格。Anyway,希望2022善待我们一些

  • 彦洁 1小时前 :

    居然是定番,惊喜。两个感悟:1.病毒肆虐与极端气候真的不是地球在试图清除人类么?2.社交媒体发展十余年到现在一以贯之的就只有激起观看者的愤怒以增加参与度,多看无益。

  • 惠月 8小时前 :

    看的时候有团结紧张严肃活泼非黑即白的好笑感,看完后啥都不记得了,这片真心各种内涵。要是拍成中国版,估计Netflix总部得被RPG掉。我说的是牛逼的元宇宙公司帮忙把他们RPG角色扮演化

  • 易运乾 3小时前 :

    现在非常需要有个平台或者媒介,在每年年底的时候给我这样子总结一遍,不然真是啥也记不住啊

  • 展奇邃 8小时前 :

    “为什么新病毒得从国外来?我们应该在美国自己制造变异株而不是进口它们。让美国再次成为细菌!”

  • 方文惠 6小时前 :

    比起don't look up那种令人绝望的讽刺,我是真的很喜欢这种直白指桑骂槐演疯狂打脸的讽刺。

  • 封安安 1小时前 :

    每一件事情都让人绝望,阴阳怪气火力全开也只是在绝望中的唯一应对方式了,唉,2020糟透了,2021也很烂,2022也不会好……

  • 拜良哲 2小时前 :

    同样的配方,同样的味道。那个英国女的真的太逗了哈哈哈。ps:特意去查了一下被封杀的演员歌手动画人物啥的,有一些真的不是矫枉过正吗,世界越来越危险了。pps:大家新年快乐!

  • 卫浩正 1小时前 :

    只能说这个OL服装还不错,遇到同样“性”趣的妹子也是运气好

  • 席清懿 7小时前 :

    1. 美国从Taliban撤兵,上一个抽身这么快的是克林顿。

  • 古承德 5小时前 :

    脱口秀拍成伪纪录片是这样的,片子里就没有几个正常人,典型的美式黑色幽默

  • 念语山 4小时前 :

    “2021年结束时还是如同开始时那样,两极分化,四分五裂。”“从2021年学到了什么,那就是没有人从2020年中涨到一点教训。”这样看感觉世界人民都挺没救的

  • 卫泓序 7小时前 :

    虚拟+现实,自嘲+反讽,艺术上的喜剧+现实上的悲剧。

  • 彩菡 6小时前 :

    即便类型如此,坚守韩国传统——多愁善感+谈情说爱。换成任何一国,成片都会是另外一番模样。

  • 员梓露 6小时前 :

    關於開得起玩笑這件事,就值得4星,少打1星是因為太短了!不夠看!

  • 卫峙廷 2小时前 :

    同样一个套路,放在大洋彼岸拍就是情欲试探或是探索性觉醒再到“真我”挖掘,身体动了,心智也要觉醒;放到更“内”的影视制作语境里,自然也就顺其自然地发展成了“欧尼与小狗的快乐结局”这般糖水(因为再“过火”的演绎已经有那些小电影了,自然不需要那么做),对照起来看有意思。物料里的噱头最终被转嫁为李濬荣成功转型、用心良苦的几刻特写;徐贤“正直忙内”的团设在脑海里挥之不去,始终委婉把人推开。如同这最后不尴不尬的呈现,也看得一样在被束缚。

  • 宣忆秋 4小时前 :

    年年似年年,年年盼年年

  • 户妍歌 1小时前 :

    元旦观看,虽然不如2020去死,但我依然已经笑爆了,回头看到豆瓣上评论竟有很多人不满人家不提中国。这些网友连开片第一幕是中国郑州都认不出来还嚷嚷着美国不待见我们,这跟片中的average person有什么区别?而现实是美国从2020到2021连续2年作死,疫情之下其程度已经让人瞠目结舌,却依然是世界第一。电影四星的水平,打五星是为了方便以后 2030、2040 年回来再看一遍哈哈哈哈哈。重点:不需要倍速观看好评。

  • 敏雨 0小时前 :

    Death to 2020彷彿猶言在耳大家大概沒料到這麼快又一年了該不會要這樣每年一直做下去吧//一直以為有去年有Christina Aguilera但怎麼想都不對勁原來那是Yearly Departed呀不是Netflix是Amazon, 似乎也有2021特輯

  • 兰茂典 8小时前 :

    哈哈哈哈哈哈哈,比不要抬头强点,毕竟这个是美国2021的写真。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved