故事发生在明朝年间。朝廷为充实瘳落的后宫，在全国展开宫女海选，孤女紫云为报富商邵仲（杨哲 饰）收留之恩，代替其女春华（安以轩 饰）入宫做了宫女，她与柏含香（刘庭羽 饰）同在浣衣局洗衣，俩人成了无话不谈的朋友。不久发生宫变，太子朱见深（蒋毅 饰）遭发配，宫女万贞儿（杨怡 饰）不离不弃，待日后朱见深继位后，封万贞儿为贵妃，凌七巧（刘娜萍 饰）也仗势成了贵妃身边的红人。此时，己是宫廷乐师的含香与春华同时爱上为复仇混进宫廷的杨永（冯绍峰 饰）。妃嫔含香、清姿因怀上龙子遭万贵妃妒恨，春华决心施计相助，不料惹出新一番后宫内斗......
这个年纪看了依旧热血澎湃，老泪纵横。希望有生之年能体验一次沉浸式MMO
"如果那天是你去追可乐，我们的命运会不会反过来？"
2333梦回十年前，进击篇第一作，趁他们还年轻让他们多配点刀剑续作啊~~~有那味就行，我当番外篇看了已经~第二作赶紧来！
問題是，劇情好像和第一季有出入？算了，看SAO就不要執著在劇情上。
为缅怀陈木胜导演去看了《怒火·重案》。依然是熟悉的港片味道。制作也很精良，特别是闹市实景的枪战、追车、爆炸、群殴……这种戏的拍摄方法值得学习借鉴和继承。不过也有隐忧，譬如剧情缺乏新意，还是二三十年来警匪片的老套路。这个要警惕，场面再火爆，人物再传神也怕是难以为继了；再如艺人，甑子丹、谢霆锋、吕良伟、任达华、谭耀文，包括老龙套俞亢、林国斌、卢惠光、黄德斌….还是20年前的老班底，这大概是当下港片最大的隐患！一个向前赶路的人总不能一步三回头，港片也不可能仅靠怀旧来维系自身的发展。像出品方银都这种中资国企，眼光应该放得更长远，搞个中长期的港片人才计划，为港片培养一些新面孔。不然，再过十年，等华仔这一代年逾七旬，谢霆锋这一拨年过半百，如果那时新人还接不上，那么港片就真的要走上末日穷途了。加油💪！
勉强3⭐️，一颗给谢霆锋真的帅，一颗给让直男遥记当年勇的武戏，一颗给陈木胜导演RIP。但剩下的，都是缺点。剧情bug太多，近乎粗制滥造，关键情节完全为了推动剧情服务丝毫不顾逻辑。文戏质量很低，水台词比例很高，也无法让观众从根本上体会到兄弟反目的矛盾和痛苦，只是性格决定命运。甄子丹演技太差事儿，只要不打表情永远尴尬，可惜了谢霆锋的努力。最要命的，是它无论在谢霆锋角色的设计、表现（嘴角的疤，面具，总笑），相关情节的处理（比如给出两难选择），甚至镜头（身后爆炸）照搬黑暗骑士和小丑，这件事真是没法忍。故事的套路打不破，港片的精髓抓不牢，老本没的吃了只能学人家20年前的东西，唉。
刚从电影院出来，第一次看刀剑还是初中的时候，有生之年能在日本看刀剑神域的剧场版很是兴奋。亚丝娜和桐人还是一如既往的秀恩爱。 打得也很爽 特别是打boss的时候。临场感简直不能太棒。期待明年的第二部
这个设计可以➕1⭐。
香港警匪片现在老得已经像上个世纪的故事了，打个情怀分给时代的落幕吧
甄子丹，中国传统大男子主义式自以为是代言人，人设脑子有大🧊，告别人的状告得大义凌然，破案全靠白捡，轮到自己的时候开始讲道德仁义了，做警察完全无视规章制度，做人以自我为中心完全不考虑别人，全程只知道发脾气打人给别人上课。还跟谢霆锋打，你这叫登月式碰瓷，你好意思吗？
打斗相当精彩。但甄子丹作为主角演技还是一大短板。
看的普通话版，对白真的是个大问题，立意不错，有点借鉴小丑，人物还是差了点火候，少了些复杂性，或许是因为审查，也或许是出于商业性，选择了不讲逻辑大起大落过山车式的爽感。
PSS:无线TVB老戏骨郭峰再次演“霍氏集团”老板霍先生
港片每年都有一个最佳警匪片，这部作为今年的港片最佳，比前几年的所谓最佳的《追龙》《拆弹专家2》的cjb电影好看多了。
四星给情怀。
1.终于get到谢霆锋的帅了，扔炸弹的画面帅爆了
2012.7.7，距离第一季播出已经十周年了。回到SAO，一切的开始。进击篇是对正篇攻略艾恩葛朗特的具体补充，既是外传又是前传。以亚丝娜的视角展开，并添加了新角色米特。前半段是橘里橘气的百合姬绊，后半段是和桐姥爷的命运邂逅。制作在线打戏酣畅淋漓，梶浦由记的配乐渲染出了战斗的残酷感... 展开
川原砾不会写女生友情可以不用写! 设置一个女二吧关键风头全被桐人抢走 最后的结局改得我也很不喜欢 呃呃无论多么强大的女人最后都需要被男人拯救 女生之间的友情问题也需要男人来调解
四颗星星给亚丝娜 也算是填坑吧 当前传来看
一个长得像桐子的紫毛mito说着和桐人一样的话之后关键时刻把亚丝娜卖了的剧情，我个人是最喜欢刀剑SAO篇的剧情（tv动画看了五遍以上），不是很吃这种硬加上的剧情，感觉很多地方表现的都很突兀，和之前tv原剧情互相矛盾，还有的地方就直接照搬原剧情，连台词都不带改（不明白为什么要给牙王安排个关西腔…）。最后片尾彩蛋明示2022年会出下一部剧场版，不难看出作者的财富密码就是一年一部SAO劇場版？【最后三分给泡澡的亚丝娜
Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved
